崗位職責
崗位職責:
1.項目前期投資估算與技術經濟分析。參與項目建議書、可行性研究報告編制,依據方案設計或基礎資料,編制初步投資估算表,分析項目建設的可行性。分析工藝路線、設備選型、材料方案對投資的影響,提出優化建議;
2.基礎工程設計(初步設計)階段概算編制。根據設計、采購部門的概算條件,編制EPC項目概算書(包含但不限于設備及工器具購置費、建筑安裝工程費、預備費和工程建設其他費用)。
3.詳細工程設計預算、標底編制。根據詳細工程設計文件,編制施工圖預算或招標控制價,為分包招標提供依據。
4.設計階段成本優化。參與設計方案評審,從經濟角度提出設備選型、材料標準、施工方案的優化建議(如替代材料、模塊化設計)。進行多方案技術經濟比選,控制設計超概風險。
5.配合采購成本控制。參與審核關鍵設備、大宗材料采購預算,協助采購部門進行價格談判。提供進口設備稅費(關稅、增值稅)估算及匯率風險分析。
6.變更與簽證費用審核。評估設計變更、現場簽證對投資的影響,簽署費用審核意見。監控動態投資,及時預警超概算風險。
7.分包招標文件經濟條款制定。組織編制工程量清單,參與分包招標文件經濟條款編制。分析投標報價合理性,協助評標工作。
8.合同價款管理。審核工程合同中的價格條款、支付方式、調價機制(如材料價格波動條款)。
9.造價數據庫維護。建立并更新設備&材料價格庫(如反應器、壓力容器、特殊管件單價)、典型裝置單位投資指標(如“萬元/噸硫酸”)。收集整理人工、機械臺班、地材市場價格動態。
10.編制投資分析報告。編制項目投資分析報告,對比同類項目數據,總結成本偏差原因。
任職條件:
1.本科及以上學歷。工程經濟、工程管理等相關專業;
2.熟悉石油化工行業的計量、計價標準;
3.熟悉中石化和部分地方定額。熟練使用廣聯達等計價軟件;
4.具備化工、石化設計院或者造價咨詢公司同崗位五年工作經歷;三年及以上化工、石化EPC項目投標或工程造價管理經驗更佳;
5.責任心強,溝通能力強;
6.注冊咨詢工程師或者一級造價師優先錄用。
中國化學工程第六建設有限公司成立于1965年,隸屬于國有資產監督管理主管部門所屬中國化學工程股份有限公司,被列為中國500家最大經營規模建筑業企業之一。是中國石油化工行業大型綜合性建筑安裝企業,具有化工石油工程等多項施工總承包一級資質和直接對外經營權。
公司座落在風景秀麗、人杰地靈的全國歷史文化名城襄樊市,古有諸葛亮隱居、今以汽車產業而崛起的古城襄樊,現已雄踞湖北省第二大城市之列。公司發揚“誠信務實創新奉獻”的企業精神,遵循“重義薄利合作共贏”的經營理念,追求“以人為本 機制創新科學嚴謹 持續改進”的管理理念。我們尊重員工、理解員工,同時也感謝員工為公司的發展壯大所做的一切努力,并為員工提供具有競爭力的薪酬、良好的培訓、完善的福利和廣闊的發展空間。
公司技術力量雄厚,各種資源儲備充足,現有在冊員工3900余人,其中各類專業技術人員1478人,教授級高級工程師20人,享受國家特殊津貼專家4人,高中級技術人才500余人,具有一級建造師、造價工程師、監理工程師等各類執業資質300余人。
公司在國內外直屬分支機構40余個,年施工生產能力35億元。項目分布在全國各地30多個省市和國外的烏茲別克斯坦、突尼斯、喀麥隆、越南等地,先后在國內外建成投產化肥、石油化工、精細化工、冶金、能源、輕紡、食品、醫藥、環保、橋梁、市政、民用建筑及裝飾工程等大中型項目1000多項。榮獲“中國建筑工程魯班獎”、“國家質量管理獎”,“中國最佳施工企業”、“全國用戶滿意施工企業”和“全國守合同重信用企業”等榮譽稱號。
公司奉行“企業發展源于員工的發展”的人才政策,健全薪酬體系,實施崗位績效工資、人才津貼、協議工資等科學合理的分配制度,“五險一金”等具有完整配套的人才激勵政策。我們真誠期望您發揮自己最大的工作潛能,更期望公司與您會有一個長久又互利的合作,務求實現您與公司的利益達到最大的交集。
公司介紹
中國化學工程第六建設有限公司成立于1965年,隸屬于國有資產監督管理主管部門所屬中國化學工程股份有限公司,被列為中國500家最大經營規模建筑業企業之一。是中國石油化工行業大型綜合性建筑安裝企業,具有化工石油工程等多項施工總承包一級資質和直接對外經營權。
公司座落在風景秀麗、人杰地靈的全國歷史文化名城襄樊市,古有諸葛亮隱居、今以汽車產業而崛起的古城襄樊,現已雄踞湖北省第二大城市之列。公司發揚“誠信務實創新奉獻”的企業精神,遵循“重義薄利合作共贏”的經營理念,追求“以人為本 機制創新科學嚴謹 持續改進”的管理理念。我們尊重員工、理解員工,同時也感謝員工為公司的發展壯大所做的一切努力,并為員工提供具有競爭力的薪酬、良好的培訓、完善的福利和廣闊的發展空間。
公司技術力量雄厚,各種資源儲備充足,現有在冊員工3900余人,其中各類專業技術人員1478人,教授級高級工程師20人,享受國家特殊津貼專家4人,高中級技術人才500余人,具有一級建造師、造價工程師、監理工程師等各類執業資質300余人。
公司在國內外直屬分支機構40余個,年施工生產能力35億元。項目分布在全國各地30多個省市和國外的烏茲別克斯坦、突尼斯、喀麥隆、越南等地,先后在國內外建成投產化肥、石油化工、精細化工、冶金、能源、輕紡、食品、醫藥、環保、橋梁、市政、民用建筑及裝飾工程等大中型項目1000多項。榮獲“中國建筑工程魯班獎”、“國家質量管理獎”,“中國最佳施工企業”、“全國用戶滿意施工企業”和“全國守合同重信用企業”等榮譽稱號。
公司奉行“企業發展源于員工的發展”的人才政策,健全薪酬體系,實施崗位績效工資、人才津貼、協議工資等科學合理的分配制度,“五險一金”等具有完整配套的人才激勵政策。我們真誠期望您發揮自己最大的工作潛能,更期望公司與您會有一個長久又互利的合作,務求實現您與公司的利益達到最大的交集。